Www ICMR Nic In Recruitment 2023 Official Notification

आईसीएमआर-नेशनल इंस्टीट्यूट ऑफ वायरोलॉजी (एनआईवी) ने रोजगार समाचार (11-17) नवंबर 2023 में तकनीकी सहायक और तकनीशियन के 80 पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन की घोषणा की हैं। कुल 80 रिक्तियों में से 49 रिक्तियों के लिए उपलब्ध हैं। तकनीकी सहायक और तकनीशियन-I के लिए 31 पद।

इस संस्थान ने इन पदों के लिए भर्ती अभियान शुरू किया है, जिनकी भर्ती अखिल भारतीय सेवा दायित्व के साथ सीधी भर्ती के आधार पर की जाएगी।

ICMR NIV Recruitment 2023 Important Dates

  • पंजीकरण और ऑनलाइन आवेदन करने की तिथि: 26 नवंबर, 2023।
  • पंजीकरण और शुल्क भुगतान के साथ ऑनलाइन आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि: 10 दिसंबर, 2023, रात 11:59 बजे तक।
  • एडमिट कार्ड: एडमिट कार्ड की उपलब्धता की प्रारंभिक तिथि एमकेसीएल द्वारा सूचित की जाएगी।
  • ऑनलाइन कंप्यूटर आधारित टेस्ट (सीबीटी) की तिथि: 16 और 17 दिसंबर, 2023​

ICMR NIV Recruitment 2023 Vacancy Details

  • तकनीकी सहायक-49
  • तकनीशियन-I: 31

Technical Assistant (Group-B Technical, Non-Ministerial)

तकनीकी सहायक कुल पद: 49

आरक्षण:

  • अनारक्षित (यूआर): 22
  • अनुसूचित जाति (एससी): 7
  • अनुसूचित जनजाति (ST): 3
  • अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी): 13
  • आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (ईडब्ल्यूएस): 4
  • बेंचमार्क विकलांगता वाले व्यक्ति (पीडब्ल्यूबीडी): 2 (बी-एचएच और/या सी-ओएच)

वेतन स्तर:

  • लेवल-6 (रु. 35400-112400)

Technician – 1 (Group-C Technical, Non-Ministerial)

तकनीशियन कुल पद: 31

आरक्षण:

  • अनारक्षित (यूआर): 14
  • अनुसूचित जाति (एससी): 4
  • अनुसूचित जनजाति (ST): 2
  • अन्य पिछड़ा वर्ग (ओबीसी): 8
  • आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग (ईडब्ल्यूएस): 3
  • बेंचमार्क विकलांगता वाले व्यक्ति (पीडब्ल्यूबीडी): 2 (बी-एचएच और/या सी-ओएच)
  • भूतपूर्व सैनिक (ईएसएम): 3
  • वेतन स्तर: लेवल-2 (रु. 19900 -63200)

Vacancy ICMR NIV 2023 अन्य महत्वपूर्ण जानकारी

कुल रिक्तियां:

  • 80 पद

आयु मानदंड:

  • तकनीकी सहायक: 30 वर्ष से अधिक नहीं
  • तकनीशियन-I: 28 वर्ष से अधिक नहीं

नोट: आपको बता दे की रिक्तियां अस्थायी हैं, यह बढ़ भी सकती है, और कम भी हो सकती हैं। वे परिवर्तन के अधीन हैं, और सक्षम प्राधिकारी किसी भी स्तर पर रिक्तियों को बदलने या वापस लेने का अधिकार सुरक्षित रखता है।

Abbreviations:

  • UR: Un-reserved
  • SC: Scheduled Caste
  • ST: Scheduled Tribe
  • OBC: Other Backward Classes
  • ESM: Ex-Servicemen
  • EWS: Economically Weaker Section
  • PwBD: Persons with Benchmark Disabilities
  • HH: Hearing Handicapped
  • OH: Orthopedically Handicapped​

इस तरह से आवेदन करें

  • ऑनलाइन आवेदन: एमकेसीएल रिक्रूट लाइव पोर्टल https://niv.recruitlive.in के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन करें।
  • वेबकैम और माइक की आवश्यकता: ऑनलाइन आवेदन पत्र भरते समय सुनिश्चित करें कि आपके पास अपने डेस्कटॉप या लैपटॉप से जुड़े माइक के साथ एक कार्यशील वेबकैम है।
  • पंजीकरण प्रक्रिया का पालन करें: पंजीकरण प्रक्रिया में एमकेसीएल रिक्रूट लाइव पोर्टल में उल्लिखित विभिन्न चरण शामिल हैं

ICMR NIV Recruitment 2023 Registration & Exam Fee

  • SC/ST/PwBD/Women: शुल्क के भुगतान से छूट।
  • अन्य सभी के लिए: रु. 300/- प्लस लेनदेन शुल्क, जैसा लागू हो।
  • ICMR Employees: शुल्क भुगतान से छूट नहीं।

Selection Process for ICMR Recruitment 2023

आईसीएमआर भर्ती 2023 के लिए चयन प्रक्रिया में निम्नलिखित चरण शामिल हैं:

ऑनलाइन कंप्यूटर आधारित टेस्ट (सीबीटी):

  • योग्य उम्मीदवारों को ऑनलाइन कंप्यूटर आधारित टेस्ट में उपस्थित होना होगा। परीक्षा की जानकारी एडमिट कार्ड में दी जाएगी।

दस्तावेज़ सत्यापन:

  • सीबीटी के बाद, जहां भी लागू हो दस्तावेज़ सत्यापन होगा।

मेरिट लिस्ट :

  • आईसीएमआर-एनआईवी सीबीटी और दस्तावेज़ सत्यापन के परिणामों के आधार पर पद की प्रत्येक श्रेणी के लिए मेरिट लिस्ट तैयार करेगा।

पात्रता शर्तें:

उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित करना होगा कि वे परीक्षा में प्रवेश के लिए सभी पात्रता शर्तों को पूरा करते हैं। परीक्षा के सभी चरणों में प्रवेश पूरी तरह से अनंतिम है, जो निर्धारित पात्रता शर्तों को पूरा करने के अधीन है। यदि सीबीटी से पहले या बाद में किसी भी समय यह पाया जाता है कि वे पात्रता शर्तों को पूरा नहीं करते हैं, तो परीक्षा के लिए उनकी उम्मीदवारी आईसीएमआर-एनआईवी द्वारा रद्द कर दी जाएगी।

ICMR NIV Jobs 2023: Pay Level (7th CPC)

  • तकनीकी सहायक-स्तर-6, 35400-112400 रुपये
  • तकनीशियन-I: लेवल-2 रु. 19900-63200

ICMR NIV Recruitment 2023 Notification Download

ICMR NIV Recruitment 2023 Official Notification Download Visit Here

Leave a Comment